Si a ti también te saltan a la vista algunas fotos de periódico de eventos en los que las mujeres parecen no tener sitio entre el panel de expertos, esto te interesa. En 2025, el 33,4% de las conferencias y debates analizados por el Parlamento Europeo dentro de la iniciativa #DóndeEstánEllas no contó con la participación de ninguna mujer. Este dato supone un claro retroceso respecto a años anteriores: en 2024 el porcentaje fue del 23,7% y en 2023 del 18%. La evolución refleja una tendencia preocupante que pone de manifiesto que, lejos de avanzar hacia la igualdad en la representación experta, se están produciendo retrocesos en la visibilidad de las mujeres en el espacio público.
La iniciativa #DóndeEstánEllas nace en marzo de 2018 impulsada por la Oficina del Parlamento Europeo en España con un objetivo claro: aumentar la presencia de mujeres expertas como ponentes en conferencias, debates y eventos relacionados con asuntos europeos. El proyecto busca visibilizar el talento femenino y enriquecer el debate público mediante la diversidad de perspectivas. La premisa es sencilla pero contundente: si las mujeres representan la mitad de la población, su ausencia en espacios de discusión limita la calidad democrática y el alcance de las ideas.
El diagnóstico que da origen a esta iniciativa es revelador. Apenas uno de cada tres ponentes en debates europeos es mujer. Esta infrarrepresentación no solo afecta a la equidad, sino también a la pluralidad de enfoques en temas clave para la sociedad. Por ello, #DóndeEstánEllas propone evitar los llamados “all-male panels” (paneles exclusivamente masculinos), fomentar redes de expertas y promover activamente su participación.
Los datos de 2025 muestran que este objetivo aún está lejos de alcanzarse. El incremento hasta el 33,4% de eventos sin mujeres indica que una de cada tres conferencias sigue excluyendo completamente voces femeninas. En comparación con el 18% registrado en 2023, el aumento es significativo y evidencia la necesidad de reforzar los compromisos adquiridos por las entidades participantes.
Uno de los pilares fundamentales de la iniciativa es el compromiso de las organizaciones firmantes. Estas deben realizar un recuento anual del número de mujeres expertas que participan en sus eventos y trabajar progresivamente para mejorar esa cifra. Este mecanismo de autoevaluación permite medir avances y detectar retrocesos, como el observado en 2025.
El manifiesto de #DóndeEstánEllas detalla las acciones concretas que deben adoptar las entidades adheridas. Entre ellas se incluyen: fomentar la participación de mujeres en debates, garantizar su presencia como ponentes, promover su liderazgo en espacios públicos y difundir activamente su contribución en la sociedad. Además, se subraya la importancia de publicar los resultados anuales para asegurar transparencia y rendición de cuentas.
Sumarse a la iniciativa #DóndeEstánEllas es un proceso abierto a organizaciones como universidades, asociaciones, fundaciones o empresas. La adhesión implica firmar el manifiesto y asumir los compromisos establecidos: medir la participación femenina, evitar paneles exclusivamente masculinos y promover la visibilidad de mujeres expertas. También supone participar en una red que impulsa sinergias entre entidades para mejorar la representación femenina en el debate público.
A nivel práctico, las organizaciones interesadas deben incorporar estos principios en su planificación de eventos, revisar la composición de sus paneles y utilizar el lema común #DóndeEstánEllas en su comunicación institucional. Este enfoque no solo busca corregir desigualdades, sino también generar un cambio cultural en la forma en que se construyen los espacios de debate.
En conclusión, los datos de 2025 evidencian que el reto sigue vigente. La existencia de iniciativas como #DóndeEstánEllas demuestra que hay herramientas para avanzar, pero los resultados indican que su implementación debe reforzarse. La pregunta que da nombre al proyecto sigue siendo pertinente: ¿dónde están ellas? La respuesta depende, en gran medida, del compromiso real de las instituciones para garantizar que estén presentes.
