La Fundación Cotec para la Innovación ha creado una nueva acreditación profesional, el Certificado PGI (Perfil de Gestión de la Innovación), que pone el foco en quienes hacen posible que las empresas innoven desde dentro. A diferencia de otros, centrados en medir resultados o estructuras organizativas, este certificado reconoce las competencias de los profesionales encargados de gestionar la innovación en el día a día. Es decir, no certifica a la empresa, sino a las personas que lideran procesos de cambio, impulsan mejoras y convierten ideas en proyectos concretos.
El objetivo es aportar rigor a un rol que, hasta ahora, ha sido clave pero poco definido. En muchas organizaciones —especialmente en pymes— la innovación no depende de un departamento formal, sino de perfiles híbridos que combinan funciones y que, en la práctica, están liderando transformaciones. El Certificado PGI busca precisamente identificar, evaluar y reconocer esas capacidades.
La acreditación se centra en aspectos esenciales de la gestión de la innovación: desde la detección de oportunidades hasta la implementación de soluciones, pasando por la coordinación de equipos, la toma de decisiones o la integración de la innovación en la estrategia empresarial. Se trata, en definitiva, de validar no solo la creatividad, sino la capacidad de ejecutar y sostener procesos innovadores en entornos reales.
Para las pymes, el impacto puede ser especialmente relevante. Contar con profesionales certificados permite reforzar la credibilidad de la empresa, mejorar su posicionamiento y, al mismo tiempo, profesionalizar una función que a menudo se desarrolla de forma informal. Además, facilita identificar talento interno y dotarlo de un marco claro de desarrollo.
Más allá del reconocimiento individual, el certificado también contribuye a generar un lenguaje común en torno a la innovación. Al establecer criterios claros sobre qué significa gestionar bien este ámbito, ayuda a alinear expectativas entre empresas, profesionales e instituciones, en un terreno donde la ambigüedad ha sido habitual.
En un entorno empresarial marcado por el cambio constante, la figura del gestor de innovación gana protagonismo. Ya no basta con tener buenas ideas: es necesario saber cómo llevarlas a cabo, medir su impacto y adaptarlas a contextos cambiantes. El Certificado PGI responde a esa necesidad, poniendo en valor a quienes convierten la innovación en una práctica real y sostenida.
Así, esta nueva acreditación no solo reconoce un perfil profesional en auge, sino que también marca un paso adelante hacia la profesionalización de la innovación en el tejido empresarial. Porque, en última instancia, son las personas —y su capacidad para gestionar el cambio— las que determinan el verdadero potencial innovador de una empresa.
